Wynajem pracowników

Wynajmując pracowników zapewniamy naszym Klientom utrzymanie optymalnego zatrudnienia bez konieczności zawierania z pracownikami długoterminowych umów.  W niniejszym modelu współpracy nasi Klienci wypożyczają zatrudnionych u nas pracowników zgodnie z aktualnymi potrzebami kadrowymi. Niniejsza forma współpracy regulowana jest ustawą o zatrudnieniu pracowników tymczasowych, pozwalającą na dużo większą elastyczność w stosunku do zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, co przekłada się na wymierne korzyści dla naszych Klientów.

W ramach usług pracy tymczasowej oferujemy Państwu kompleksową obsługę przejmując odpowiedzialność za następujące obszary:

  • Procesy rekrutacji i zatrudnienia pracownika
  • Wszystkie sprawy formalno prawne związane ze świadczeniem stosunku pracy
  • Zarządzanie zasobami ludzkimi
  • Wypłatę wynagrodzeń i innych dodatków
  • Przestrzeganie kodeksu pracy i innych obowiązujących przepisów

  Państwa korzyści:

  • Maksymalna elastyczność
  • Możliwość łatwego i szybkiego reagowania na krótkookresowe wzrosty wakatów 
  • Pełna planowalność i kontrola kosztów
  • Możliwość podpisania umowy o pracę ze sprawdzonym pracownikiem, który był zatrudniony u Państwa w ramach pracy tymczasowej 

  Nasze mocne strony:

  • Terminowa rekrutacja dzięki doświadczeniu, nowoczesnych narzędziach i szerokiej penetracji rynku
  • Ugruntowane procedury jako gwarant jakości świadczonych usług
  • Elastyczne modele współpracy dopasowane do potrzeb Klienta
  • Kompleksowa obsługa

 

  • 1